Nichts wie raus hier

Kündigung, Teilzeit oder Sabbatical

Statt immer mehr zu arbeiten, wünschen sich viele Arbeitnehmer mehr Freizeit. Wer ganz oder teilweise aussteigen will, muss einiges beachten. 

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Meine Rechte am Arbeitsplatz

Kann der Chef mir den Freizeitsport verbieten?

Oft sind es nur Bagatellen, die Mitarbeitern die Freude an der Arbeit vermiesen. In manchen Punkten hört der Spaß aber auf.

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Internet-Unis im Guter Rat Test

Summa cum online

Mit kostenlosen Seminaren und Vorlesungen im Internet öffnen sich die Universitäten auch für Erwachsene ohne Abitur. Guter Rat hat sie sich angesehen.  

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Personaldienstleistungen mit RAL Gütezeichen

Kompetente Beratung bei der Jobsuche und Bewerberauswahl

Vermittlungsagenturen mit RAL Gütezeichen bieten Mitarbeitern und Unternehmen eine sichere Hilfestellung auf dem Arbeitsmarkt.

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Interessiert an einem Job bei SAP ERP?

Interessiert an einem Job bei SAP ERP?

Diese Voraussetzungen müssen Sie erfüllen

SAP zählt zu den größten Software-Herstellern. Doch was ist SAP ERP? Wir klären auf und informieren Sie, was für Jobs mit diesem High Tech Produkt zusammenhängen

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Hochwasserhelfer: Anspruch auf Freistellung vom Job

Schlammmassen wälzen sich durch deutsche Ortschaften. Und das Unwetter über Deutschland ist noch nicht ausgestanden. Unter welchen Umständen werden Helfer von ihrem Job freigestellt? weiterlesen

Nur fürs Vollzeitstudium: Wichtige Regelungen beim Bafög

Wer für die Studienfinanzierung Bafög beantragen will, sollte beachten: Die Förderung ist nur für Vollzeitstudenten vorgesehen. Künftige Masterstudenten sollten sich zudem auf eine Zahlungslücke nach Ende des Bachelors einstellen. weiterlesen

Student ab 13: Früh den Bachelor in der Tasche   

Für den Bachelor in Angewandter Informatik braucht man normalerweise sechs Semester. Alexander Rath hat ihn schon ein Jahr nach dem Abi in der Tasche. Er hat sein Studium mit 13 Jahren begonnen. weiterlesen

Vermeintlicher Traumjob: Erst zur Probe arbeiten

Wer in eine andere Branche wechseln will, erhofft sich meist deutliche bessere Jobbedingungen. Doch oft werden solche Hoffnungen im Praxistest schnell enttäuscht. Ein Probearbeiten kann Klarheit schaffen. weiterlesen

Bei Geburt des Kindes: Sonderurlaub für Väter

Arbeitnehmer, die Nachwuchs bekommen, möchten in den ersten Stunden meist bei ihrer Familie sein. Doch nicht jeder Vater kann aus diesem Grund Sonderurlaub nehmen. Entscheidend ist, was im Arbeitsvertrag steht. weiterlesen

Urlaubsgeld: Extra für die Ferien

Reisekosten, Unterkunft, Essen und Trinken: Ein Urlaub geht ganz schön ins Geld. Schön, wenn der Arbeitgeber Urlaubsgeld zahlt. Aber hat man eigentlich einen gesetzlichen Anspruch darauf? Und wer kann es verlangen? weiterlesen

Kein hitzefrei für Arbeitnehmer

Wie warm darf es in Arbeitsräumen eigentlich sein? Und gibt es für Angestellte auch so etwas wie hitzefrei? Diese Fragen beantwortet die Bundesanstalt für Arbeitsmedizin und Arbeitsschutz. weiterlesen

Mit System umsetzen: Gute Vorsätze im Job

Gerade im Job sollten Arbeitnehmer nicht zu gestresst sein - wenn auch nur kurz. Doch nicht immer lassen sich die kleinen Übungen in den Arbeitstag integrieren. Sogenannte «Wenn-dann»-Pläne können helfen. weiterlesen

Mehr als dreimal möglich: Befristung des Arbeitsvertrages

Eine unbefristete Anstellung gibt Arbeitnehmern eine sichere Zukunftsperspektive. Arbeitgeber haben jedoch die Möglichkeit, den Arbeitsvertrag wiederholte Male befristet zu verlängern. Nur muss dafür ein gewichtiger Grund vorliegen. weiterlesen

Wie verhalte ich mich: Fußball oder Überstunden schrubben?

Wer unbedingt die Fußball-Europameisterschaft im Fernsehen gucken will, hat es am Arbeitsplatz unter Umständen schwer. Auf jeden Fall kann man es im Büro mal ansprechen. Eventuell lässt sich ein Kompromiss aushandeln. weiterlesen